Курс Регламентированный учет, ОС, НМА, кадры и заработная плата в программе 1С: УПП 8

Курс Регламентированный учет, ОС, НМА, кадры и заработная плата в программе 1С: УПП 8

Курс предназначен для подготовки и обучения сотрудников предприятий, использующих программу:

  • для учета основных средств, НМА, НИОКР, спецодежды и спецоснастки
  • для работы с кадрами, начислением и учетом заработной платы
  • для ведения бухгалтерского и налогового учета (по налогу на прибыль, НДС, УСН и прочих)
  • для получения отчетности по стандартам МСФО

Основная цель курса – дать слушателям системное представление о возможностях программы в части функционала, обеспечивающего учет ОС, НМА, хозинвентаря, кадрового и зарплатного учета, ведения бухгалтерского и налогового учета и формирования разнообразной отчетности: стандартной, регламентированной, по МСФО.

В ходе курса будут рассмотренны темы, необходимые для сдачи квалификационного экзамена "1С:Профессионал". После курса рекомендуем получить сертификат "1С: Профессионал". 

Краткое содержание курса:

1. Учет основных средств и нематериальных активов:

  • Учет внеоборотных активов. Поступление, строительство, ввод в эксплуатацию и принятие к учету основных средств. События, модернизация, перемещение ОС. Выбытие основных средств. Начисление амортизации. Графики и параметры амортизации

2. Планирование ремонтов и обслуживание основных средств:

  • Управление ремонтами ОС. Нормативы обслуживания. Формирование заказов на обслуживание ОС

3. Учет нематериальных активов и расходов на НИОКР:

  • Формирование первоначальной стоимости НМА и НИОКР. Принятие к учету. Амортизация. Продажа и списание

4. Учет спецодежды и спецоснастки:

  • Учет спецодежды, спецоснастки, хозинвентаря: закупка, передача в эксплуатацию, возврат из эксплуатации, перемещение, списание. Погашение стоимости

5. Управление кадрами:

  • Управление персоналом. Подбор и учет кадров организации. Кадровый план. Штатное расписание. Вакансии. Планирование занятости персонала (встречи, участие в мероприятиях, отпуска и т.д.) и учет использования рабочего времени. Учет компетенции (навыков, умений, знаний) сотрудников. Учет информации о физических лицах и сотрудниках. Воинский учет и отчетность. Отчетность в ПФР

6. Учет и начисление заработной платы:

  • Начисления и удержания. Учет плановых и разовых начислений и удержаний. Расчет заработной платы. НДФЛ. Исчисление ЕСН. Отражение в управленческом, бухгалтерском, налоговом учете заработной платы и налогов. Расчеты с персоналом. Отчетность

7. Регламентированный учет, УСН, ЕНВД, налог на прибыль, НДС:

  • Принципы ведения регламентированных видов учета. Планы счетов. Регламентированная отчетность. Получение ведомостей и отчетов бухгалтерского и налогового учета. Регламентные операции бухгалтерского и налогового учета. Закрытие месяца. Выполнение требований ПБУ 18/02. УСН. ЕНВД. Учет НДС. Книга покупок, книга продаж

8. Регламентированная отчетность:

  • Регламентированные отчеты. Формирование. Учет. Выгрузка. Обновление

9. Получение отчетности по МСФО:

  • МСФО. Принципы ведения учета и получения отчетности. Трансляция данных бухгалтерского учета в международный учет. Параллельный учет. Отчеты по стандартам МСФО. Консолидация отчетности

10. Настройка учетной политики:

  • Настройка параметров учета. Учетная политика управленческого, бухгалтерского, налогового и международного учета

Продолжительность курса: 24 академических часа.